라이트닝 바카라 형성 지원 기능을 강화하기위한 이니셔티브

우리는 그룹의 라이트닝 바카라 관리 회사 인 Resona Asset Management (Group 's Asset Management Company)를 가능하게하여 라이트닝 바카라 관리 기능의 업그레이드를 홍보 할 것입니다.

Resona Asset Management는 2015 년 8 월 Resona Holdings의 전액 출자 자회사로 설립되었습니다. 자산 관리 기능의 업그레이드를 촉진하기 위해이 자회사를 자산 관리 회사가 거버넌스 및 인사 시스템과 관련하여 다른 그룹 엔티티와 독립적이어야한다는 확신에 따라이 분야를 전문화하는 주요 그룹 엔티티로 배치했습니다.

앞으로, 우리는 Resona Asset Management의 최고 경영진에 대한 성공 계획의 공식, 고성능 직원에 대한 추가 보상 및 인센티브 계획의 도입 및 더 높은 독립성을 확보하고보다 강력한 거버넌스를 실현하며보다 효과적인 인적 자원 개발을 수행 할 수 있도록하는 기타 조치를 고려할 것입니다.

우리는 60 년 이상의 기업 연필 관리 과정에서 라이트닝 바카라 관리 및 관리뿐만 아니라 연필 계획 설계 및 관리에 대한 광범위한 노하우를 가지고 있습니다. 우리는이 경험의 강점을 활용하여 기업 연필 계획을 구현하는 비즈니스 운영자를위한 고객 지원 구조를 강화하고 기업 연필 계획에 등록 된 사람의 인식을 높이는 데 도움이됩니다.

Resona Group은 풀 라인 트러스트 뱅킹 기능이 장착 된 소매 상업 은행으로, 라이트닝 바카라 관리 및 관리뿐만 아니라 연필 계획 및 관리에서 60 년 이상의 기업 연필 관리 과정에서 광범위한 노하우를 자랑합니다. 이러한 강점을 활용하여, 우리는 기업 정의 혜택 (DB) 연필 계획 및 정의 기여 (DC) 연필 계획을 구현하고 라이트닝 바카라 소유자 인 비즈니스 운영자를 지원하기 위해 노력하여 라이트닝 바카라 관리 기능을 높일 수 있도록 전문 지식에 액세스 할 수 있도록합니다. 우리는 또한 기업 연필을위한 고객 기반을 확장하고 기업 연필 계획에 등록한 사람들의 인식을 높이는 데 중점을 둡니다.

앞으로, Resona Group 은행은 대기업을 통해 중소기업을 포괄하는 광범위한 기업 고객에게 라이트닝 바카라 관리 제품 및 연필 계획 운영 서비스를 제공하기 위해 함께 협력 할 것입니다. 동시에, 우리는 기업 연필 계획을 도입 할 때 이러한 고객들에게 도움을주고 라이트닝 바카라 관리 능력을 높이면서도 그러한 계획을 안정적으로 운영하도록 도와 줄 것입니다. 이를 위해, 우리는 연필 계획 도입에 대한 제안을 제공하고, 그러한 계획의 운영을 지원하며, 그렇지 않으면 컨설팅을 제공 할 것입니다. 또한, 우리는 기업 펜던스 계획을 구현하는 비즈니스 운영자와 그러한 계획에 등록한 사람들, 폭발적인 자료를 제공하고, 반직 자료를 보유하고, 웹 기반 컨텐츠를 발표하고, 책을 게시하고, 이용 가능한 다른 모든 도구 및 컨텐츠를 사용하는 사람들에게 더욱 광범위한 정보를 제공 할 것입니다.

예를 들어 제품 및 서비스의 제공은 항상 제품 소개 프로세스를 개발하고 영업 담당자를위한 인센티브 시스템을 업그레이드하고 컨설팅 기능을 높이는 데 도움이되는 교육을위한 기회를 향상시켜 고객이 안정적인 라이트닝 바카라 형성을 달성하는 데 집중해야합니다.

일본의 개별 금융 라이트닝 바카라의 대부분은 여전히 ​​현금과 예금으로 구성됩니다. 100 세기의 나이에, 저축에서 투자로의 주요 전환을 지원하는 것은 금융 기관으로서 우리의 사명의 필수 요소입니다.

우리는 오랜 역사를 통해 그룹 은행이 개발 한 강력한 소매 고객 기반을 갖추고 있습니다. 우리는이 고객 기반을 안정적인 라이트닝 바카라 형성을 지원하기 위해 60 년 이상의 기업 연필 관련 운영에서 모습을 보인 라이트닝 바카라 관리 노하우로 서비스를 제공 할 것입니다.

우리는 많은 고객이 필요한 라이트닝 바카라 관리를 이해하지만 진행 방법에 대해 불확실하다는 것을 알고 있습니다. 이에 따라 2023 년 8 월에 우리는 앱 사용자에게 목표에 비추어 저축 유형 투자 방법에 대한 제안을 제공하고 투자 제품 구매 제품의 모든 프로세스를 완료 할 수 있도록 설계된 추가 기능을 설치하여 Resona Group 앱을 업데이트했습니다. 앞으로, 우리는 라이트닝 바카라 형성 노력에 일본의 일반 대중을 지원하기위한 소매업을 홍보하기 때문에 대면 및 디지털 채널을 통해 가치를 제공 할 수있는 그룹의 전체 강점을 모집 할 것입니다.

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행동 지침에 따라 Resona Group은 고객이 기쁨과 행복을 실현하여 최적의 서비스를 제공하기 위해 노력하는 데 최대한의 가치를 부여합니다. 우리는 이러한 노력이 고객의 최선의 이익을 확보하는 데 필수적이라고 생각하여 고객 중심의 비즈니스 행동을 도구 이니셔티브로 간주합니다. 2023 년 3 월, 우리는이 이니셔티브의 정교함을 높이기 위해 자산 형성 사업을 중심으로 한 수탁 의무 기본 정책을 업데이트했습니다. 동시에, 우리는 모든 비즈니스 분야에 적용 가능한 일련의 정책 인 고객 지향 비즈니스 행동을 공식화했습니다. 2023 년 6 월, 우리는 중기 관리 계획 (MMP)의 맥락에서 자산 형성 사업에 대한 주요 전략을 검토하면서 그룹 은행이 수행 할 특정 이니셔티브를 설명하기 위해 설계된 신탁 의무 이니셔티브 정책을 업데이트했습니다.

우리는 직원들이 정교한 전문가의 전문 지식을 배양하고 고객 라이트닝 바카라에 참여한 수탁자가 고객의 최선의 이익을 위해 고품질의 금융 서비스를 제공하는 데 진심으로 공정한 접근 방식을 취하면 고객의 기쁨과 행복을 실현하는 것을 의미합니다. 따라서 우리는 이니셔티브 정책을 정기적으로 검토하는 것 외에도 신탁 이니셔티브를 계속 수행 할 것이며, 그렇지 않으면 위의 비즈니스 관리 노력이 폭이 넓은 기업 문화로 해석되도록 노력할 것입니다.

모든 사람이 생명 계획을 자율적으로 도출 할 수 있도록 일반 대중의 재무 문해력 향상에 기여합니다.

오늘날, 금융 기관의 기능은 일반 대중의 재무 문해력을 높이고 낮은 출생지와 노화 사회에 대한 불안감이 커지는 사회적 환경의 변화로 인해 일반 대중의 재무 문해력을 높이고 재정적 복지에 기여하는 데있어 점점 더 중요한 것으로 간주되고 있습니다.

Resona Group은 금융 및 경제 교육 제공의 업계 개척자였습니다. 예를 들어, 2005 년에 우리는 초등학생을위한 Resona / Mirai Kids 'Money Academy를 ​​운영하기 시작했습니다. 2024 년 1 월 현재, 아카데미의 프로그램을 완료 한 누적 총 아동 수는 약 46,000 명입니다. 강력한 금융 문해력을 심어주는 것은 광범위한 연령 그룹의 고객이 생활 수준을 향상시키는 데 도움이 될뿐만 아니라 지역 사회와 경제의 미래 발전에 기여합니다. 서로에 따르면, 우리는이 교육을 지역 사회에 뿌리 깊은 금융 서비스 그룹으로 제공하는 데 적극적으로 남아있을 것입니다.

앞으로, 우리는 모든 사람이 자신의 삶을 자율적으로 설계 할 수 있도록 강력한 금융 문해력을 심어주기 위해 고안된 지원 조치를 강화하기 위해 노력할 것입니다. 이를 위해 우리는 관련 교육 콘텐츠를 향상시키면서 고객에게 주요 비즈니스를 통해 정보를 제공 할 것입니다. 이러한 방식으로, 우리는 Resona Group이 금융 관련 상담을 찾는 측면에서 고객의 첫 번째 선택임을 보장하는 것을 목표로합니다.

예를 들어 Resona Asset Management에서 인적 자원 육성을 통해 청지기 활동의 효과를 더욱 향상시키는 데 중점을 둡니다.

일본 기업이 지속 가능한 성장을 달성하고 기업 가치의 중간 내지 장기 개선을 달성하는 것은 국가의 투자 체인이 기능을 완전히 실현할 수 있도록하는 데 필수적입니다. 이를 염두에두고 Resona Asset Management는 책임있는 투자 정책을 설립하여 유엔 책임 투자 원칙 (PRI)을 참조하여 회사가 지원을 선언하고 일본의 청지기 직분을 현재 청지기 활동을 촉진하기위한 통찰력을 통합하여 일본의 청지기 직분 코드를 참조했습니다.

앞으로, 우리는 예를 들어, 참여가있는 인적 자원의 사내 개발 (특히 ESG와 같은 해당 분야의 전문 지식과 동등한 인적 자원)을 통해 청지기 활동의 효과를 향상시키는 동시에 아래에 설명 된 이니셔티브의 사회화를 향상시키기 위해 노력할 것입니다. 이러한 이니셔티브는 차례로 청지기 직무를 이행하는 능력을 향상시킬 것입니다.

Resona Holdings 자체를위한 지속 가능한 성장을 확보하고 기업 가치의 중간에서 장기적인 개선을 달성하기위한 다양한 이니셔티브를 홍보합니다.

Resona Holdings 자체는 투자 체인의 구성 요소를 구성합니다. 이를 염두에두고, 우리는 지속 가능한 성장을 달성하기위한 이니셔티브를 홍보하고 있으며 기업 가치의 장기적으로 장기적으로 개선합니다.

또한 Resona Holdings는 기업 거버넌스 코드의 모든 원칙을 채택했습니다. PBR이 1 회 이상 뒷받침하는 강력한 시장 평판을 얻기 위해 우리는 특히 자본의 효과적인 활용을 통해 수익성과 자산 효율성을 강력하게 개선하려는 의도입니다.